Я должен был отработать 2 года после учебы на бюджетной основе. Отработал 5 месяцев и забрали в армию на полтора года. Обязан ли я еще отрабатывать и обязаны ли мне предоставить рабочее место на старой работе?
Добрый вечер. очень интересует консультация юриста. есть молодой специалист, распределенный в компанию. Отработал 1 год по договору. Сейчас наниматель дает доп соглашение,где хочет изменить ему ставку на 0.125 с уменьшением зп. Если не соглашается, то увольнение по п5 ст 35. Так вот в чем вопрос. как мне известно, по п 5 ст 35 молодого специалиста уволить не могут, если он откажется подписать соглашение. как поступить в данной ситуации? если будет отказ, что предпримет наниматель?спасибо заранее
Можно ли перевести на удаленную работу на дому молодого специалиста?
Здравствуйте, имею ли я право перераспределиться по месту работы мужа ( без высшего образования)? При этом я нашла место работы для перераспределения, но проблема в том,что меня не отпускают с работы ( куда я была предварительно распределена), имеют ли они на это право?
Спасибо.
Спасибо большое за ответ.
Я правильно понимаю, даже если я не соглашаюсь подписывать документ, - мне всё равно уменьшат оклад ?
Предприятие пока ещё не в стадии ликвидации, но скоро всё начнется. Работодатель решил "избавиться" от работников переводом всех на 0,25 ставки, чтобы не платить выходное пособие. Люди увольняются. Я молодой специалист. Имею ли я право не подписать приказ. Если не подпишу - чем мне это грозит? Спасибо.
Скажите, пожалуйста, возможно ли перераспределение молодого специалиста, если супруг не имеет высшего образования, но проживает и работает в РБ?