Здравствуйте, скажите пожалуйста, могу ли я раньше срока расторгнуть договор подряд который я заключила на месяц ? (заменяю основного работника на время его отпуска)
Получаю детское пособие через работу мужа, сама в настоящий момент являюсь безработной. Буду заключать договор подряда на три дня. Подскажите, пожалуйста:
1. На сколько урежется мое пособие и на какой срок в связи с этим?
2. Каким образом и куда/кому нужно сообщать о моей работе по договору подряда (в бухгалтерию на работу мужа???), чтобы мне сняли эту часть пособия, чтобы потом не остаться должной государству?
Большое спасибо!
Я работала по договору подряда 10 дней, затем у нанимателя произошли проблемы со связью и меня попросили уволиться, но мне сказали, что за эти 10дней рассчитают, но уже прошел больше месяца денег нет, что мне делать, договор подряда у меня есть на руках?
Работал по договору подряда. Не заплатили. На предварительное заседание суда ответчик не явился. Сколько можно потребовать неустойки за просроченное время? Срок выплаты закончился 26 июня. Размер неустойки в договоре не указан.
С одной строительной организацией был заключен договор подряда, согласно которому заказчик обязуется оплатить стоимость выполненных работ до 30.11.2014г. Все работы выполнены, акт выполненных работ подписан.Но на сегодняшний день выплаты не произведены. Как вернуть заработанные деньги? Что я могу сделать в сложившейся ситуации?
Здравствуйте. Мне предлагают удаленную работу по договору подряда: писать курсовые и дипломные работы на заказ, с выплатой налогов.
Будет ли это учитываться в общий стаж работы при начислении пенсии, т.к. запись в трудовую книгу не вносится.
Работник принят по контракту на должность переводчика в одно из структурных подразделений (не обособленное) организации. В контракте указано наименование структурного подразделения; в должностной инструкции также указано структурное подразделение, и обязанность данного работника - перевод документов данного подразделения. Можно ли заключить с таким работником договор подряда на перевод нескольких документов для другого структурного подразделения этой же организации?