Изменили режим работы: с суммированного рабочего времени перевели на пятидневку без уведомления за 1 месяц. Дали на руки без приказа измененный режим работы, ознакомив более чем за месяц. Обоснований на изменения нет. Хотела обратиться в комиссию по трудовым спорам. Отказали в регистрации заявления, заявив, что такой комиссии в организации нет. Организация государственная, профсоюзная организация в ней есть. Куда обращаться лучше с заявлением на отмену данного режима работы?

Гражданин РФ 4 раза за год привлекался по ст. 19.3 КоАП, его могут отправить на мед. комиссию и в ЛТП в РБ?

Место работы - производство, машиностроение, стаж 20 лет.Контракт. Появились некоторые заболевание, которые припятствуют выполнению моих обязанностей в полной мере. Есть предложения других работодателей. Вопрос:Имеется ли список медицинских заболеваний, который гарантирует мне увольнение по моей инициативе, без согласия на то нанимателя, либо конечное решение за ним. Какой алгоритм возможных моих действий?

Отработка после колледжа два года, из них осталось 10 месяцев. Подскажите пожалуйста, если я, гражданка Беларуси, выйду замуж за гражданина России, нужно ли будет переносить оставшийся срок и искать место отработки по месту жительства мужа, или эти 10 месяцев сгорают?

Дочь получает первое высшее образование на платной основе. Возврат налога может получать только мать или только отец на своей работе ,либо вычет могут получить оба одновременно?

Я библиотекарь II квалификационной категории. Стаж работы по специальности 15 лет. Высшее педагогическое образование ( преподаватель белорусского языка и литературы). Могут ли мне присвоить I категорию, если у меня высшее образование не по специальности?

Добрый день.
Может ли физ.лицо, в собственности которого находится погрузчик, передать его индив.предпринимателю по договору безвозмездного пользования (или другому договору без оплаты), чтобы он уже от своего имени сдавал его в аренду организации.