+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Вопрос № 76056   Увольнение

Вопрос задали 18.12.2018, 20:56 Вопрос относится к Трудовое право
Здравствуйте. Я работаю в банке, у меня трудовой контракт на год (продлён в сентябре 2018 до сентября 2019 года). Предлагают работу в другом банке с более высокой зарплатой и перспективой карьерного роста, но мой настоящий работодатель не отпускает, объясняя все тем, что у меня подписан контракт и по закону я должна работать, пока контракт не закончится. На данный момент ситуация у банка не стабильная, решается, будет ли он существовать дальше, как Банк или будет преобразован в НКФО. Есть ли у меня варианты уволиться законно?

Ответы юристов (1)

avatar
• 19 декабря 2018 12:35

Самый простой вариант - увольнение по соглашению сторон, но требуется согласие нанимателя, или по требованию работника, но при наличии уважительных для этого причин, подтвержденных документально. Можно также в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, трудового договора, ЛНПА, если такие нарушения имеются.


____________
Чтобы получить подробную платную консультацию сбросьте ссылку на страницу вопроса в viber +375296253244 или звоните +375298548837.
Адвокат Колтунович Павел Игоревич, автор цикла программ "Хотите по закону?", эксперт программы "Добро пожаловаться" на телеканале СТВ, лауреат премии адвоката Спасовича в 2016 г.

Посмотрите еще подобные вопросы с ответами

Почему нужно обращаться к адвокату?!!
Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.

Поиск