Вопрос № 69649   Увольнение с работы

Анна, пункт 8 ст. 42 ТК применяется при установлении любой из форм хищения. При этом факт хищения должен быть установлен уполномоченным органом. Для применения данной нормы правовое значение имеет фиксация уполномоченными органами именно факта хищения. Увольнение по п. 8 ст. 42 ТК представляет собой один из видов дисциплинарных взысканий, поэтому необходимо соблюдать правила их наложения, установленные законодательством о труде.