+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Вопрос № 61435   как написать заявление на увольнение

Вопрос задали 07.10.2016, 00:18 Вопрос относится к Трудовое право
Добрый вечер! Работаю по контракту. Предложили другую работу, хочу уволиться по соглашению сторон. Организация как бы согласна , но как сказали на словах через полтора месяца. Хочу написать заявление на увольнение(так как на словах пообещали , но как говорится без бумажки ты букашка) , обязана ли организация принять заявление заранее ? И по какой статье могут уволить, если заявление будет написано, но не уволят как обещали , а я не выйду на работу? За прогул или есть какая то статья за нарушение контракта? Спасибо.

Ответы юристов (1)

avatar
• 8 октября 2016 05:48

Срочный трудовой договор (контракт) может быть в любое время прекращен по соглашению сторон трудового договора (ст.37 ТК РБ). Если же наниматель не согласен с увольнением по данному основанию, тогда - по требованию работника (ст.41 ТК РБ). Вместе с тем, трудовой договор до истечения срока его действия может быть расторгнут нанимателем в случае прогула (в том числе отсутствия на работе более трех часов в течение рабочего дня) без уважительных причин (п.5 ст.42 ТК РБ).

 

 


____________
Чтобы получить подробную платную консультацию сбросьте ссылку на страницу вопроса в viber +375296253244 или звоните +375298548837.
Адвокат Колтунович Павел Игоревич, автор цикла программ "Хотите по закону?", эксперт программы "Добро пожаловаться" на телеканале СТВ, лауреат премии адвоката Спасовича в 2016 г.

Посмотрите еще подобные вопросы с ответами

Почему нужно обращаться к адвокату?!!
Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.

Поиск