Вопрос № 55834   Могут ли молодого специалиста перевести в другое подразделение в рамках одного предприятия?

здравствуйте. Ситуация следующая:
Я - молодой специалист, отправлен на отработку на государственное предприятие. У нас заключен контракт с конкретным подразделением этого предприятия. Спустя пол года, из-за невозможности предоставить мне работу в данном подразделении, меня переводят в другое подразделение этого предприятия с той же должностью до окончания отработки без моего согласия. Документов никаких я не видел, моей подписи нигде не требуется. В контракте о возможности перевода не сказано ни слова. Скажите, законно ли это? И могу ли я не соглашаться с переводом, а требовать перераспределения из-за невозможности предоставить работу? Слышал, что без моего согласия могут перевести не более чем на месяц. Так ли это?
Спасибо :)