+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Вопрос № 51897   Контракт и увольнение

Вопрос задали 18.08.2015, 21:33 Вопрос относится к Трудовое право
ДД! 22.04.2015. меня приняли на работу. 18.08.2015г. наниматель предложил мне уволиться по собственному желанию в связи с сокращением штата. Но при принятии со мной забыли заключить контракт (теперь хотят это сделать задним числом) на 1 год. У меня ребёнок 3 лет. Как быть в данной ситуации если я не хочу увольняться? Спасибо.

Ответы юристов (2)

avatar
• 19 августа 2015 09:02

Это называется не забыли, а приняли на работу, фактически допустив вас к работе. Оформление "задними" числами недопустимо. Увольнение по сокращению штата и по собственному желанию - разные вещи. Не хотите увольняться, значит, увольнение по собственному желанию исключено.


____________
Адвокат Марчук Кристина Васильевна
+375-29-395-55-38
advocatemarchuk@mail.ru

В 2012 году с красным дипломом окончила юридический факультет БГУ.
В августе 2012 года поступила на стажировку в Минскую городскую коллегию адвокатов (специализированная юридическая консультация № 2 по вопросам военной службы).
22.02.2013 года получена лицензия # 02240/2342 на право заниматься адвокатской деятельностью.
30.06.2017 года получено свидетельство о переподготовке и повышении квалификации в Институте переподготовки и повышения квалификации судей, работников прокуратуры, судов и учреждений юстиции БГУ.
28.02.2018 года успешно пройдена очередная переаттестация в МГКА.
С 2008 года участник и победитель ряда научных конференций, в том числе, зарубежных, а также конкурса имени Спасовича.
28.02.2019 г. за высокие достижения в оказании на профессиональной основе юридической помощи клиентам в целях осуществления и защиты их прав, свобод и интересов награждена почетной грамотой Белорусской республиканской коллегии адвокатов.
07.10.2019 г. - лектор Института переподготовки и повышения квалификации судей, работников прокуратуры, судов и учреждений юстиции БГУ.
Автор более 150 публикаций и выступлений в СМИ на правовую тематику.
avatar
• 19 августа 2015 09:07

Контракт не подписываете, считается, что Вы приняты на работу по бессрочному договору. Хотят уволить, пусть и увольняют по причине "сокращения численности штата" с соблюдением всех процедур и компенсацию ттогда получите.


Посмотрите еще подобные вопросы с ответами

Почему нужно обращаться к адвокату?!!
Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.

Поиск