На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации
Вопрос № 49326 Установление неполного рабочего времени
Вопрос задали 23.04.2015, 06:55 Вопрос относится к Трудовое право
Я являюсь матерью-одиночкой, имею пятилетнюю дочь. Работаю па пищевом предприятии по сменам 2/2. 15 апреля мне выдали предупреждение, что в связи с уменьшением объемов производства с 1.05.2015 мне устанавливают неполную рабочую неделю на неопределенный период времени - 1 рабочий день в неделю по 8 часов. При этом всех остальных работников переводят на график работы 5 дней в неделю по 8 часов. Если я откажусь от изменения существенных условий труда контракт со мной будет прекращен. Правомерны ли такие действия? Также в предупреждении есть пункт, который гласит, что я должна выразить свое согласие или несогласие до 24.04.2015 и мое молчание будет расценено как отказ от продолжения работы.Законен ли этот пункт?