Вопрос № 47524   Детское пособие

В соответствии со ст.13 Закона Республики Беларусь от 29.12.2012 №7-З "О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей", пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет выплачивается ежемесячно со дня возникновения права на него по день достижения ребенком возраста 3 лет включительно.

Согласно п.6 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий семьям, воспитывающим детей (далее - Положение), утвержденного Постановления Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569, при обращении за назначением государственных пособий ГРАЖДАНЕ ПРЕДСТАВЛЯЮТ ЛИЧНО заявление о назначении государственных пособий семьям, воспитывающим детей, по форме согласно приложению 1, а также документы и (или) сведения, предусмотренные для назначения соответствующего государственного пособия, указанные в пунктах 2.5, 2.6, 2.8, 2.9, 2.12, 2.15, 2.17 перечня административных процедур, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 26 апреля 2010 г. N 200 "Об административных процедурах, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан".

Заявление о назначении государственных пособий семьям, воспитывающим детей, со всеми документами (копиями документов), протокол заседания комиссии по назначению пособий либо выписка из него ХРАНЯТСЯ В ДЕЛЕ ЛИЦА, ПОЛУЧАЮЩЕГО ГОСУДАРСТВЕННОЕ ПОСОБИЕ (п.8 Положения).

На основании ст.25 Закона Республики Беларусь от 29.12.2012 №7-З "О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей", назначенные суммы государственных пособий, не востребованные своевременно, выплачиваются единовременно за прошлое время, но не более чем за 3 года до обращения за получением государственного пособия.

Суммы государственных пособий, не назначенные и (или) не полученные своевременно по вине органа, назначающего или выплачивающего государственные пособия, выплачиваются единовременно за прошлое время без ограничения каким-либо сроком и подлежат индексации за этот срок в порядке, установленном законодательством.

Таким образом, можно обратиться к руководителю организации с критическими замечаниями по этому вопросу и требованием о принятии необходимых мер реагирования.

Если подобная ситуация повторится снова, тогда можно обратиться в органы, осуществляющие надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде (гл.39 ТК РБ), либо напрямую в органы, рассматривающие индивидуальные трудовые споры (гл.17 ТК РБ).