Вопрос № 38779   Возмещение материального вреда после увольнения

В июле 2012 я устроилась продавцом в магазин,переучета не проводилось. Последний переучет был 03.04.2012. Я проработала пол года в магазине и решила уволиться в январе 2013.Мне поставили условия, чтобы наш отдел сделал неофициальный переучет, и 1/4 суммы недостачи я оплатила 350000-370000(нас работало 4 продавца, 1 зав.секцией), но оплатила не в кассу предприятия, а в кассу отдела, что я и сделала. И если я не оплачу недостачу меня не уволят. Вечером я получила расчет и рассчиталась.В течении 2 месяцев там была перестановка отделов, ставились антикражные ворота. Через 3 месяца после моего увольнения был официальный переучет.Спустя год мне прислали повестку в суд и меня внесли в список чтобы я оплатила еще 1230000.Правомерны ли действия предприятия?