+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Вопрос № 15889   Как расторгнуть контракт?

Вопрос задали 23.09.2011, 16:59 Вопрос относится к Трудовое право
Работаю в школе. Контракт истекает в 2016 году. Кроме того, был заключен договор на обучение, согласно которому я должна отработать в данной школе два года (до 2012 года). Один год из двух я отработала, однако больше работать в этой школе не могу, т.к. нагрузка максимальная, а условия работы тяжелые (директор может унизить при всем коллективе, и при попытке ответить возникают конфликты, которые сказываются на качестве работы и здоровье). Я написала заявление по собственному желанию, однако в резолюции директор написала: "уволить по истечению контракта в 2016 году". По соглашению сторон меня не уволят. Могу ли я требовать увольнения по собственному желанию или требовать расторжения контракта по истечению срока договора об обучении?

Ответы юристов (1)

avatar
У Вас срок заключенного контракта - до 2016 года. Вашим способом увольнения является только  собираение доказательств нарушения НАНИМАТЕЛЕМ!!!! законодательства о труде. Разве у Вас наниматель директор? неправильная оплата, неправильное распределение нагрузки и т.д. в будущем могут быть основанием для расторжения контракта по ст.41 ТК РБ. И еще, если  вы переедете в другую местность,  Вас также обязаны уволить . Не уволят -  в суд!!!! Но на работу даже во  время суда нужно ходить обязательно - иначе  - прогул!

____________
ОТВЕТЫ НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ ВОЗМОЖНЫ В РАМКАХ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ПЛАТНОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ!!!!

Посмотрите еще подобные вопросы с ответами

Почему нужно обращаться к адвокату?!!
Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.

Поиск